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Leiter*in Abteilung Migrationsamt

Bei der Hanse- und Universitätsstadt Rostock ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt o.g. Planstelle im Stadtamt, Abt. Migrationsamt zu besetzen.

Die Hanse- und Universitätsstadt Rostock liegt direkt an der Ostsee und ist somit für viele nicht nur ein ideales Reiseziel, sondern auch eine Stadt, die Urlaub, Leben und Arbeit miteinander vereint. Rostock hat aber neben seinem maritimen Flair viel zu bieten. Als größte Stadt Mecklenburg-Vorpommerns und als Wirtschaftsstandort mit starken Unternehmen ist sie ein attraktiver Arbeitsort, der zudem sehr familienfreundlich ist.


Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in für folgende Aufgaben:

  • Wahrnehmen der Leitungsfunktion für den Zuständigkeitsbereich
  • Fachliche sowie verfahrensrechtliche Kontrolle der Zuständigkeitsbereiche
  • Koordinieren von Arbeitsabläufen und Fachaufgaben in den Zuständigkeitsbereichen
  • Überwachen der formellen und materiellen Rechtmäßigkeit von Verwaltungsvorgängen
  • Entscheidungsvorbehalt in schwierigen Fällen
  • Treffen von Entscheidungen in grundsätzlichen Fragen der Zusammenarbeit und Aufgabenabgrenzung mit anderen Organisationseinheiten
  • Führen von Gesprächen und Verhandlungen mit in Verfahren integrierten Behörden und Ämtern
  • Erarbeiten von Stellungnahmen in Angelegenheiten von besonderer Bedeutung sowie zu Entwürfen von Gesetzen, Verordnungen und Richtlinien
  • Mitwirken und/oder Entscheiden in Widerspruchs- und Klageverfahren

Voraussetzungen:

  • Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeiner Dienst

    Darüber hinaus erfordern die mit der Funktion verbundenen Aufgaben im besonderen Maße folgendes:

    - gesucht wird eine engagierte, leistungsbereite Persönlichkeit mit Führungserfahrungen
    - Kenntnisse des Aufenthaltsgesetzes, Aufenthaltsverordnung, EU- Richtlinien zum Aufenthaltsrecht, Asylgesetz, Ausländerzentralregistergesetz, Verwaltungsverfahrensgesetz M-V sowie Kenntnisse im Melde-, Ordnungswidrigkeiten- und Staatsangehörigkeitsrecht sowie der VwGO
    - Organisations- und Verhandlungsgeschick, Diplomatie und Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und rhetorische Fähigkeiten
    - Fähigkeiten im strategischen Denken und Handeln
    - Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
    - Moderations- und Konfliktfähigkeit, Ausdrucks- und Redegewandtheit
    - anwendungsbereite Kenntnisse der englischen Sprache, einschließlich Fachterminologie; weitere nachgewiesene Fremdsprachenkenntnisse sind erwünscht
    - interkulturelle Kompetenz

    Die Stellenausschreibung richtet sich an Beamt*innen, welche bereits in einem aktiven Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zu einem Dienstherrn stehen.

Besoldung:
Der Dienstposten ist nach LBesG, Besoldungsgruppe A 13, Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bewertet.

Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage (www.rostock.de/karriere) über das Online-Formular.

Zudem bieten wir:
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Personalentwicklung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• flexible Arbeitszeiten
• JobTicket (Zeitkarte für den öffentlichen Nahverkehr mit einem Preisvorteil von insgesamt 30%)

Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerber*innen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Aufgrund der derzeitigen CORONA-Pandemie behalten wir uns vor, die Vorstellungsgespräche mittels Videokonferenz durchzuführen.

Bewerber, die einen Umzug nach Rostock planen, können sich kostenlos an das Welcome Center der Region Rostock wenden. Die zentrale Anlaufstelle unterstützt bei der Suche nach Wohnraum, Kinderbetreuungsangeboten, Jobperspektiven für den mitziehenden Partner, Freizeitaktivitäten und vieles mehr.

WELCOME-REGION-ROSTOCK.DE
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Bewerbungsfrist

31.05.2022

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Tätigkeitsaufnahme

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Vertragsart

Vollzeit, unbefristet

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Ansprechpartner

Ihre Fragen beantworten wir Ihnen gerne!

Frau Julia Oertel
Tel. 0381 381-1328

Bewerbungsunterlagen, die bis zum Ende der Bewerbungsfrist unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren werden nicht erstattet.

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