Betriebsarzt / Betriebsärztin (m,w,d)
Bei der Hanse- und Universitätsstadt Rostock ist im Rahmen einer Dauerausschreibung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Planstelle im Büro der Oberbürgermeisterin dauerhaft in Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden) zu besetzen. Im Rahmen dieser Dauerausschreibung nehmen wir jederzeit gerne Bewerbungen entgegen und führen je nach Bewerbungseingang bedarfsorientiert Auswahlverfahren durch.
Die Hanse- und Universitätsstadt Rostock liegt direkt an der Ostsee und ist somit für viele nicht nur ein ideales Reiseziel, sondern auch eine Stadt, die Urlaub, Leben und Arbeit miteinander vereint. Rostock hat aber neben seinem maritimen Flair viel zu bieten. Als größte Stadt Mecklenburg-Vorpommerns und als Wirtschaftsstandort mit starken Unternehmen ist sie ein attraktiver Arbeitsort, der zudem sehr familienfreundlich ist.
Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in für folgende Aufgaben
- Wahrnehmung der zu übertragenden Aufgaben gemäß § 5 Abs. 1 und 2 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) unter Berücksichtigung der DGUV Vorschrift 2 für Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit, u.a.:
- Beratung der Oberbürgermeisterin, Führungskräfte und Beschäftigten in Fragen der Unfallverhütung, des Gesundheitsschutzes und der Prävention
- Mitwirkung bei Arbeitsplatz- und Gefährdungsbeurteilungen
- Begehung von Betriebsteilen und Arbeitsstätten
- Durchführung von arbeitsmedizinischen Vorsorge-, sowie Eignungs-/Einstellungsuntersuchungen und Schutzimpfungen
- Erfassung und Auswertung der Untersuchungsergebnisse
- Beratung und Unterstützung beim Einrichten und Führen der Vorsorgekarteien
- Durchführung von Eignungsuntersuchungen nach Fahrerlaubnisverordnung
- Teilnahme an den Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses
- Beratung zu Fragen des Arbeitsplatzwechsels und der Wiedereingliederung (BEM)
- Beratung zum Mutterschutz am Arbeitsplatz
- Unterstützung bei betrieblichem Gesundheitsmanagement und -förderung
- Begutachtungen zu arbeitsmedizinischen Fragestellungen
- Durchführung von Unterweisungen und Schulungen zu arbeitsmedizinischen Themen
- Zusammenarbeit mit Unfallversicherungen, Rehabilitationsträgern, Haus- und Fachärzten
- Führen des betriebsärztlichen Aktenbestandes
- Mitwirkung bei Aktionstagen
Voraussetzungen, die Sie mitbringen:
- Fachärztin / Facharzt (m,w,d) für Arbeitsmedizin oder Fachärztin / Facharzt (m,w,d) mit abgeschlossener Zusatzweiterbildung für Betriebsmedizin
- Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C2
- methodisches, konzeptionelles sowie eigenständiges Arbeiten und Handeln
- Durchsetzungs-, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit
Entgelt: Die Planstelle ist nach TVöD, Entgeltgruppe 15 bewertet.
Die Prüfung der Zahlung einer individuellen Fachkräftezulage kann vorgenommen werden. Zudem bieten wir:
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Personalentwicklung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• eine 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells
• Leistungsentgelt (§ 18 TVöD-VKA)
• Jahressonderzahlung (§ 20 TVöD-VKA)
• Jahresurlaub 30 Arbeitstage (im Einstellungsjahr ggf. anteilig)
• betriebliche Altersvorsorge (ATV-K)
• DeutschlandTicket (mit einem Preisvorteil von insgesamt 30%)
• Standortsicherheit Rostock
• Dienstradleasing
Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage (www.rostock.de/karriere) über das Online-Formular.
Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerber*innen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt werden.
Bewerber*innen, die einen Umzug nach Rostock planen, können sich kostenlos an das Welcome Center der Region
Rostock
wenden. Die zentrale Anlaufstelle unterstützt bei der Suche nach Wohnraum, Kinderbetreuungsangeboten,
Jobperspektiven für den mitziehenden Partner, Freizeitaktivitäten und vieles mehr.
WELCOME-REGION-ROSTOCK.DE
|
BewerbungsfristBei der Ausschreibung handelt es sich um eine Dauerausschreibung. Daher wird auf die Angabe einer Bewerbungsfrist verzichtet.
Tätigkeitsaufnahme
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsart
Vollzeit, unbefristet
Ansprechpartner
Ihre Fragen beantworten wir Ihnen gerne!
Herr Jonas Schwarz Tel. 0381 381-1328
Bewerbungsunterlagen, die bis zum Ende der Bewerbungsfrist unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.
Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren werden nicht erstattet.
|