Sozialarbeiter*in Housing First

Bei der Hanse- und Universitätsstadt Rostock ist zum 01.12.2024 o.g. Planstelle im Amt für Soziales und Teilhabe befristet in Teilzeitbeschäftigung (29,25 Wochenstunden) für die Dauer des Projektes „MOINS“ nach § 14 Abs. 1 TzBfG bis zum 30.11.2028 zu besetzen.

Die Hanse- und Universitätsstadt Rostock liegt direkt an der Ostsee und ist somit für viele nicht nur ein ideales Reiseziel, sondern auch eine Stadt, die Urlaub, Leben und Arbeit miteinander vereint. Rostock hat aber neben seinem maritimen Flair viel zu bieten. Als größte Stadt Mecklenburg-Vorpommerns und als Wirtschaftsstandort mit starken Unternehmen ist sie ein attraktiver Arbeitsort, der zudem sehr familienfreundlich ist.

Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in für folgende Aufgaben:

• Beratung und Betreuung von langzeitobdach- und wohnungslosen Menschen
• individuelles Unterstützen der Teilnehmer*innen des Projektes bei der Integration in den bereitgestellten Wohnraum
• soziale Betreuung
• Hilfestellung bei der Alltagsbewältigung
  
• Krisenintervention
• Förderung der Eigenständigkeit
• Erstellen individueller Hilfepläne; regelmäßiges Überprüfen und Anpassen der Pläne in enger Zusammenarbeit mit den Betroffenen
• Gewährleisten einer ganzheitlichen Unterstützung durch die Zusammenarbeit mit Wohnungsgesellschaften, sozialen Einrichtungen und Gesundheitsdiensten
• soziales Betreuen vor Ort
• sorgfältiges Dokumentieren der Fallverläufe
• Mitwirken bei der Evaluation des Projekts zur kontinuierlichen Verbesserung der Angebote
• Unterstützen der Bewohner*innen bei der sozialen und nachbarschaftlichen Integration
  

Voraussetzungen, die Sie mitbringen:

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Sozial-, Sonder- oder Heilpädagogik oder Bachelor of Arts (B.A. in Soziale Arbeit oder inhaltlich vergleichbarer Abschluss)
• Fachkenntnisse in der Sozialgesetzgebung (insbesondere SGB XII, SGB I, SGB IX, SGB X) Grundgesetz, BGB, Sozialgerichtsgesetz, Insolvenzordnung, Kenntnisse im Haushaltsrecht
• Erfahrungen in der Arbeit mit dem Personenkreis
• Fachkenntnisse der pädagogischen Theorien
• ausgeprägte Methoden- und Sozialkompetenz
• Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Bürger*innen
• überdurchschnittliche Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
• hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Weiterbildung
• sicherer Umgang mit aktuellen Office-Anwendungen
  

Entgelt:
Die Planstelle ist nach TVöD SuE mit der Entgeltgruppe S11b bewertet.

Zudem bieten wir:
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• individuelle Personalentwicklung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• flexible Arbeitszeiten
• Leistungsentgelt (§ 18 TVöD-VKA)
• Jahressonderzahlung (§ 20 TVöD-VKA)
• Jahresurlaub 30 Tage
• betriebliche Altersvorsorge (ATV-K)
•DeutschlandTicket (mit einem Preisvorteil von insgesamt 30%)
• Standortsicherheit Rostock
• Dienstradleasing

Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage (www.rostock.de/karriere) über das Online-Formular.

Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerber*innen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Bewerber*innen, die einen Umzug nach Rostock planen, können sich kostenlos an das Welcome Center der Region Rostock wenden. Die zentrale Anlaufstelle unterstützt bei der Suche nach Wohnraum, Kinderbetreuungsangeboten, Jobperspektiven für den mitziehenden Partner, Freizeitaktivitäten und vieles mehr.